Talleres – Encuentro: acercarse a los equipos de trabajo o clientes desde una PERSPECTIVA INNOVADORA
si realmente se espera que quienes forman parte de la organización sean quienes le dan forma al presente y futuro, que entiendan y asuman su Rol y quieran dejar su contribución, hay que adentrarse en el “individuo”, en su fuerza única interior y alinearla a los objetivos de la empresa
¿Por qué adoptar esta práctica en el ámbito laboral?
A partir de este trabajo en común, buscamos generar conciencia de Wellness o bienestar corporativo, entendiendo que el mundo personal y el laboral es uno solo, cuanto más integrados y “amigos” sean mas sustentable y sólida será la relación entre colaboradores, y clientes.
Es una forma enriquecedora de profundizar vínculos personales y profesionales de los integrantes de una organización.
Sobre nuestra propuesta de los Talleres
Estos son algunos de los ejes posibles que se desarrollan en los Encuentros
- Taller para descubrir y desarrollar el liderazgo de cada individuo
- Taller para el cambio en la organización. Aprender a pertenecer. Ser el cambio. ¿Qué hábitos y actitudes facilitan el cambio, y cuáles lo obstaculizan ?. De qué manera aliarnos con los procesos dinámicos, sin oponer resistencia.
- Taller para fortalecer vínculos en equipos de trabajo. Propuestas prácticas para profundizar relaciones laborales.
- Taller para desarrollarnos como Líderes mas empáticos y compasivos ¿Cómo ejercer un liderazgo humano, consciente y eficaz?
- Taller con Prácticas para una salud integral emocional y física.
- Taller para reconocer y gestionar las Emociones
- Taller para CULTIVAR LAS EMOCIONES EXPANSIVAS. El asombro / El entusiasmo / La inspiración / La esperanza.
- Taller de cierre de año: Elegir la paleta de colores del próximo ciclo
Contáctenos para saber mas
¿Por qué esta iniciativa?
Creemos que es un aporte al desarrollo individual dentro de las empresas. Es una forma de “regalar” tiempo, generar vínculos fuertes, reconocer el potencial que cada uno de nosotros tenemos, y vivir más agradecidos.
Creemos que es necesario y valioso para todos ya que contribuye a transformarnos en colaboradores más felices, y como consecuencia a conformar empresas más exitosas.
Proponemos dedicarle espacio y energía a temas clave que todos atravesamos como personas y que “atender esas necesidades individuales” hace que podamos encontrar mejores formas de encajar en este mundo que se ha acelerado.
Sobre Fabiana Fondevila, quien dicta estos talleres para empresas junto a Templura
Hoy brinda cursos y talleres en los que invita a recuperar el sentido profundo y la vitalidad, recuperando emociones esenciales como el asombro, la pasión, la alegría, la gratitud y la profundización de los vínculos.
Dicta conferencias sobre estas ideas y experiencias en ámbitos educativos y de salud, y enseña prácticas individuales y colectivas para propiciar el crecimiento personal, la valoración y la convivencia.
Autora del libro “Donde vive el Asombro” publicado en 2018, es columnista del Diario La Nación.
¿Por qué se unen Fabiana Fondevila y Templura para ofrecer estas propuestas a empresas?
Desde Templura queremos profundizar la intención regalar, de fidelizar, de agradecer que puede tener una empresa con sus empleados y sus clientes. Hasta ahora nos hemos dedicado a acciones cuyo resultado se traducía en la entrega de un Regalo tangible, esta nueva propuesta busca profundizar ese acercamiento, pero a través de una experiencia, que dejara sus huellas a nivel personal.
Fabiana Fondevila propone estos encuentros desde 2010 a personas que se sienten atraídas ante diferentes temáticas. Hoy mas de 1.100 personas han participado de sus de sus iniciativas.