{"id":9505,"date":"2015-08-12T15:07:45","date_gmt":"2015-08-12T15:07:45","guid":{"rendered":"https:\/\/templura.com\/tienda\/?p=9505"},"modified":"2019-07-31T11:00:49","modified_gmt":"2019-07-31T14:00:49","slug":"las-empresas-mas-exitosas-y-su-trato-con-los-empleados","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/templura.com\/tienda\/las-empresas-mas-exitosas-y-su-trato-con-los-empleados\/","title":{"rendered":"Las empresas m\u00e1s exitosas y su trato con los empleados."},"content":{"rendered":"<p><a href=\"https:\/\/templura.com\/tienda\/wp-content\/uploads\/2015\/07\/gente-trabajando.gif\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignleft size-medium wp-image-9506\" src=\"https:\/\/templura.com\/tienda\/wp-content\/uploads\/2015\/07\/gente-trabajando-300x200.gif\" alt=\"gente-trabajando\" width=\"300\" height=\"200\" \/><\/a>Las empresas de mayor recaudaci\u00f3n econ\u00f3mica a nivel mundial generalmente est\u00e1n asociadas y son reconocidas por el trato beneficioso que mantienen para con sus empleados. Trato que, seg\u00fan diversos estudios cient\u00edficos, va de la mano con su rentabilidad y evoluci\u00f3n en los mercados.<\/p>\n<p>Este es el caso de Apple, por ejemplo, una empresa que permite el disfrute a sus empleados de diversos privilegios, tales como descuentos en productos Apple y el programa que implica contribuciones personales a instituciones de caridad. Por otro lado, esta compa\u00f1\u00eda ha optado por hacer reconocimientos personales a sus trabajadores m\u00e1s valorados en eventos p\u00fablicos.<\/p>\n<p>Por su parte, Google ha llevado adelante el programa \u00ab20% Time\u00bb, que permite a sus trabajadores elegir un d\u00eda de la semana y dedicarlo a realizar tareas que tengan que ver con sus gustos personales y que no forme parte de sus obligaciones diarias en la empresa.<\/p>\n<p>AOL ha instalado dentro de sus pol\u00edticas, las salas de siestas con una silla de masaje y un masajista que se encargan de que el empleado pueda liberarse de todo stress. Adem\u00e1s, han elegido el d\u00eda jueves para hacer c\u00f3cteles con karaoke y hasta han estado pendientes en hacer un papel higi\u00e9nico con impresiones personalizadas.<\/p>\n<p>Por \u00faltimo, para mencionar empresas que benefician o privilegian a sus trabajadores, tenemos el caso de Facebook, que se preocupa principalmente por sus mujeres embarazadas, otorg\u00e1ndoles 4 meses de licencia, les reembolsa los gastos de guarder\u00eda y adopci\u00f3n y les obsequia USD 4 mil para el nuevo beb\u00e9.<\/p>\n<p>Sin lugar a dudas, los candidatos a puestos laborales se disputan las pocas vacantes que hay en estos sitios y quienes ya son empleados de ellas, dif\u00edcilmente dejan su lugar libre. Por el contrario defienden su puesto de trabajo y la rentabilidad de su empresa, a tal punto de sentirlo como algo propio. Estas empresas son el claro ejemplo de la importancia sobre la motivaci\u00f3n hacia el personal, ya sea otorg\u00e1ndole privilegios, haci\u00e9ndole<strong> <a href=\"https:\/\/templura.com\/tienda\/catalogo\">regalos corporativos<\/a><\/strong>, descuentos o reconocimientos de diversas \u00edndoles.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Para m\u00e1s ideas sobre <a href=\"https:\/\/templura.com\/tienda\/catalogo\">regalos empresariales<\/a> y reconocimientos corporativos ingrese al siguiente link.<\/strong><\/p>\n<p><strong>PRODUCTOS RELACIONADOS<\/strong><\/p>\n<div class=\"woocommerce columns-3 \"><\/div>\n<p><strong><\/p>\n<p><\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Las empresas de mayor recaudaci\u00f3n econ\u00f3mica a nivel mundial generalmente est\u00e1n asociadas y son reconocidas por el trato beneficioso que mantienen para con sus empleados. 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